Vi har laget en underskriftskampanje. Underskriftskampanjen er laget i forbindelse med vårt arbeid med tolketjenesten.
Målet med underskriftskampanjen er å samle inn så mange signaturer fra dere for å overrekke det til Arbeids- og Inkluderingsdepartementet og kreve døves rett til å få tolk 100%. Departementet kan ikke utsette og la oss vente og vente på handling. Nå er det nok! I 2022 var det 10 300 oppdrag som ikke ble dekket, dette har gått utover deres liv. Dere har ikke fått tolk til bryllup, begravelser, tannlegebesøk, studier, barnehagebesøk, foreldremøter, rideturer og mye mer. Hvis du signerer under, jo større og sterkere står vi sammen mot Stortinget, Arbeids- og Inkluderingsdepartementet og NAV. Dette gjelder dine menneskerettigheter. For du har rett på å få tolk når du trenger det.
Kom igjen, signer på underskriftskampanjen. Jo flere vi er, jo bedre.
Språkloven gav løfter om økt satsning på tegnspråk, men det er ikke økt bevilgninger i noen poster i statsbudsjettet.
Se oversikt her (tallene er i tusentall, eksempel: 495 betyr 495 000)
Disse tegnspråkpostene får en prisjustert vekst på cirka 6%, noe som betyr at vi ikke får noe reell øking. Justeringen dekker økte kostnader som for eksempel lønnvekst, husleie og så videre. Vi er derfor skuffet over at det ikke er foreslått noen reell øking til noen av aktørene innenfor tegnspråkfeltet.
Videre ser vi at det er foreslått øking på 12,3 millioner til tolkeområdet, noe som statsbudsjettet regner med betyr cirka 13 nye stillinger. Vi er likevel ikke fornøyde da vi forventer mye bedre tolkedekning og Statsbudsjettet må ta høyde for lønn- og arbeidsvilkår til frilanstolkene. Det er helt avgjørende for vår tolkedekning. Vi er derfor skuffet over statsbudsjettet ikke diskuterer dette, samt ikke gir mer øking til tolkeområdet.
Det Juridiske fakultet på Universitetet i Oslo har i dag en satsing på tegnspråk der de løfter opp tegnspråk som juristspråk, gjennom et prosjekt kalt klarspråk i juridisk forskning og undervisning. Blant annet har midlene gått til en stipendiatstilling for en døv jurist. Nå er det foreslått kutt og vi er svært misfornøyde med dette.
Ellers ser vi ikke noen større endringer på våre saker i andre poster. Vi håpte på et løft innen tegnspråk etter at den nye språkloven ble vedtatt, men vi ble skuffet igjen. I vår dialog med politikere peker alle på NOU 2023:20 «Tegnspråk for livet» som er på høring nå. De sier indirekte at det blir løft for tegnspråk i statsbudsjett 2025. Vi må bare følge nøye med og kjempe for at det blir et faktisk løft.
Framover jobber vi med å gi innspill til de ulike budsjettpostene og fortsetter kampen for tilgjengelighet for alle.
Norges Døveforbund ønsker å minne om at vi ikke har medlemskort lenger. JOYN AS har besluttet å avvikle driften i selskapet og Norges Døveforbund mister medlemskortet i JOYN. Medlemskortet sluttet å virke 1. august i år.
Vi jobber med saken, og undersøker flere muligheter.
Les vedtaket fra forbundsstyret nedenfor.
SAK 55/23 MEDLEMSKORT
NDFs leverandør av medlemskort, Joyn, avvikles og har sin siste virkemåned i juli.
Vedtak: NDF skal ikke gå for et nytt digitalt medlemskortsystem. Forbundsstyret ber administrasjonen om å undersøke om mulighetene for å sende e-post til alle medlemmer med bekreftelse på betalt kontingent. Dette kan brukes som bevis på medlemskap i NDF. På e-posten kan det stå at man kan bestille fysisk medlemskort i tillegg.
Har du spørsmål, eller ønsker å gi en tilbakemelding?
Nå har du sjansen til å bli med på en svært viktig spørreundersøkelse om døve og hørselshemmedes liv og psykiske helse, kalt PsykHør. Dette er et samarbeid mellom Norges Døveforbund, Hørselshemmedes Landsforbund og Nasjonal behandlingstjeneste for sansetap og psykisk helse.
Det er i altfor liten grad forsket på helsetilbudet til døve og hvordan hverdagen er for de mange tusen som lever med hørselsutfordringer i Norge. Ved et hørselstap kan stressbelastningen øke så mye at det fører til både kroppslige og psykiske helseplager ved alle livets faser.
Helsevesenet, samfunnet og myndighetene trenger fakta og forskning på bordet. Det kan bidra til å skape endring – og bedre tjenester. 1000 voksne medlemmer får enten en lenke i e-post – eller undersøkelsen i postkassa, dersom de ikke bruker en epostadresse.
Vi ber dere bidra til økt kunnskap om hvordan vi har det.
På grunn av få påmeldte til arbeidslivsseminaret i september, flytter vi datoen til november. Ny dato er 3.–5. november. Seminaret skal fortsatt være på Ål Folkehøyskole.
Norges Døveforbunds generalsekretær Petter Noddeland vil fortelle om hva han ser etter i en søknad, Signos hovedverneombud Petter Kihle Halvorsen vil fortelle om dine rettigheter og plikter som arbeidstaker. Signo CSS sin fagforbundsleder Sondre Uteng Olsen vil fortelle om fagforeninger og tariffavtaler. Det vil bli holdt foredrag av avdelingsleder og sykepleier Tom Harald Isakka Dahl og Signo Arbeid og Deltagelse. Det vil også bli workshop i hvordan man skriver en bra CV og søknad.
Arbeidslivsseminaret passer for dere som er nye i arbeidslivet eller skal søke jobb etter endt utdanning. Kurset gjennomføres som et tilpasningskurs for voksne døve. Det betales ingen egenandel, og deltagerne sender reiseregning til NAV for refusjon av utgiftene, etter at kurset er gjennomført. Etter at påmeldingsfristen er gått ut får dere tilsendt et ferdig utfylt skjema i posten fra Ål folkehøyskole.
Dette må signeres og sendes videre til NAV Skanning. For å gjennomføre arbeidslivsseminaret må det være minst 10 påmeldte.
Hvis det er mange som skal via Oslo før de reiser til Ål, kan Ål FHS ordne med buss tur/retur Oslo-Ål. Da slipper deltagerne å betale tog Oslo-Ål. Det må være minst 25 deltagere som reiser fra Oslo for at det blir satt opp buss.
